Descriptif du poste
L'EHPAD du Réjal (70 lits), situé au cœur des Gorges du Tarn, recrute un(e) IDE dans le cadre d'un projet alliant qualité des soins, qualité de vie et accompagnement à la mobilité.
Nous vous proposons un dispositif simple pour vous permettre de décider en toute confiance.
Avant de vous engager : possibilité d'immersion professionnelle sur 1 à 2 jours avec l'équipe et temps d'échange avec la direction et les professionnels
Objectif : vous permettre de vous projeter réellement, sans engagement
À votre arrivée
Logement mis à disposition (studio) pour faciliter l'installation (si mobilité géographique)
Accompagnement personnalisé (repères locaux, intégration)
Organisation du temps de travail
Pourquoi rejoindre Le Réjal ?
Une Fondation COS A.Glassberg forte de sens et de valeurs
Un établissement à taille humaine (70 lits)
Une équipe stable et investie
Une démarche Humanitude ancrée dans les pratiques
Un environnement de travail où le temps relationnel fait partie du soin
Votre rôle
Coordination et organisation des soins
Suivi des résidents dans une logique de continuité
Travail en équipe pluridisciplinaire
Participation active à l'évolution des pratiques
Organisation et conditions
Journées de 10 heures
→ 1 semaine 4 jours / 1 semaine 3 jours
Temps plein ou partiel adaptable
Prime à l'embauche évolutive (4 paliers)
Formation à la démarche Humanitude
Participation aux groupes de pilotage
Ispagnac (48) - 30 minutes de Mende
Prise de poste immédiate ou à convenir
Nous vous proposons un dispositif simple pour vous permettre de décider en toute confiance.
Avant de vous engager : possibilité d'immersion professionnelle sur 1 à 2 jours avec l'équipe et temps d'échange avec la direction et les professionnels
Objectif : vous permettre de vous projeter réellement, sans engagement
À votre arrivée
Logement mis à disposition (studio) pour faciliter l'installation (si mobilité géographique)
Accompagnement personnalisé (repères locaux, intégration)
Organisation du temps de travail
Pourquoi rejoindre Le Réjal ?
Une Fondation COS A.Glassberg forte de sens et de valeurs
Un établissement à taille humaine (70 lits)
Une équipe stable et investie
Une démarche Humanitude ancrée dans les pratiques
Un environnement de travail où le temps relationnel fait partie du soin
Votre rôle
Coordination et organisation des soins
Suivi des résidents dans une logique de continuité
Travail en équipe pluridisciplinaire
Participation active à l'évolution des pratiques
Organisation et conditions
Journées de 10 heures
→ 1 semaine 4 jours / 1 semaine 3 jours
Temps plein ou partiel adaptable
Prime à l'embauche évolutive (4 paliers)
Formation à la démarche Humanitude
Participation aux groupes de pilotage
Ispagnac (48) - 30 minutes de Mende
Prise de poste immédiate ou à convenir
Détails de l'offre
- Nombre de postes à pourvoir : 1
- Période de travail : 35H/semaine Travail en journée...
- Expérience attendue : Débutant accepté
- Rémunération :
- ccn51
- Primes
- Restauration
- Array
- Qualification : Non cadre
- Profil : Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical
- Formation attendue :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents -
Compétences recommandées
Protocoles de soins
Apporter un appui technique pour le personnel
Concevoir des protocoles de soins
Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Expliquer et faire respecter les règles et procédures
#LNV
Publiée il y a 5 jours
