Descriptif du poste
MISSIONS GENERALES
Organiser l'activité paramédicale, animer l'équipe et coordonner les moyens du service en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations
Etre garant de la qualité des soins prodigués au sein des services dans le respect des protocoles et des bonnes pratiques
Assurer l'encadrement et l'évaluation des équipes soignantes : EHPAD (jour et nuit - IDE, AS, AVS, Hôtellerie), PASA / Accueil de jour Alzheimer, Animation, S'assurer d'un encadrement efficace des stagiaires accueillis dans les unités et des personnels nouvellement recrutés
Etre l'animateur des services permettant, dans une démarche participative, de faire progresser l'organisation du service au regard de son projet
Se situer comme pivot au sein d'une équipe pluridisciplinaire (soignante, médicale, technique, administrative.) et travailler en étroite collaboration avec les médecins de l'établissement et les médecins libéraux
Assurer une gestion rigoureuse des unités de soins, du personnel, des matériels, des locaux avec une recherche constante d'efficience
Travailler en étroite collaboration avec tous les acteurs de l'établissement (équipe de direction, équipe technique et logistique, équipe administrative et équipe de pharmacie)
MISSIONS SPECIFIQUES AU SEIN DE L'ETABLISSEMENT
- Participer et être acteur aux instances de l'établissement : Conseil de Surveillance, CME, CSE
- Présider la CSIRMT en collaboration avec son collègue cadre de santé
- Participer avec son collègue cadre de santé au CREX, COVIRISQ et COMEDIMS
- Participer au CLAN, à la Commission des menus et au Conseil de Vie Sociale
- Travailler en étroite collaboration avec le correspondant qualité de l'établissement et le correspondant qualité du GHT
- Participer à la vie institutionnelle de l'Etablissement
MISSIONS TRANSVERSALES AU SEIN DU GHT
- Participer et être acteur aux instances du GHT : Comité éthique, EPP transversales (bientraitance, chute, décès)
- Participer au COPIL Qualité du GHT en tant que référent Qualité de l'établissement
Organiser l'activité paramédicale, animer l'équipe et coordonner les moyens du service en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations
Etre garant de la qualité des soins prodigués au sein des services dans le respect des protocoles et des bonnes pratiques
Assurer l'encadrement et l'évaluation des équipes soignantes : EHPAD (jour et nuit - IDE, AS, AVS, Hôtellerie), PASA / Accueil de jour Alzheimer, Animation, S'assurer d'un encadrement efficace des stagiaires accueillis dans les unités et des personnels nouvellement recrutés
Etre l'animateur des services permettant, dans une démarche participative, de faire progresser l'organisation du service au regard de son projet
Se situer comme pivot au sein d'une équipe pluridisciplinaire (soignante, médicale, technique, administrative.) et travailler en étroite collaboration avec les médecins de l'établissement et les médecins libéraux
Assurer une gestion rigoureuse des unités de soins, du personnel, des matériels, des locaux avec une recherche constante d'efficience
Travailler en étroite collaboration avec tous les acteurs de l'établissement (équipe de direction, équipe technique et logistique, équipe administrative et équipe de pharmacie)
MISSIONS SPECIFIQUES AU SEIN DE L'ETABLISSEMENT
- Participer et être acteur aux instances de l'établissement : Conseil de Surveillance, CME, CSE
- Présider la CSIRMT en collaboration avec son collègue cadre de santé
- Participer avec son collègue cadre de santé au CREX, COVIRISQ et COMEDIMS
- Participer au CLAN, à la Commission des menus et au Conseil de Vie Sociale
- Travailler en étroite collaboration avec le correspondant qualité de l'établissement et le correspondant qualité du GHT
- Participer à la vie institutionnelle de l'Etablissement
MISSIONS TRANSVERSALES AU SEIN DU GHT
- Participer et être acteur aux instances du GHT : Comité éthique, EPP transversales (bientraitance, chute, décès)
- Participer au COPIL Qualité du GHT en tant que référent Qualité de l'établissement
Détails de l'offre
- Nombre de postes à pourvoir : 1
- Période de travail : 35H/semaine Travail en journée
- Expérience attendue : 24 Mois
- Rémunération :
- Mensuel de 2950.0 Euros à 2956.0 Euros sur 12.0 mois
- Qualification : Cadre
- Profil : Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical
- Formation attendue :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - ECOLE DES CADRES
Compétences recommandées
Protocoles de soins
Apporter un appui technique pour le personnel
Concevoir des protocoles de soins
Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Piloter une activité
Publiée il y a 5 jours