Descriptif du poste
RESPONSABILITÉS :
Mission globale :
• Assurer les soins somatiques et psychiques nécessaires aux résidents
• Organiser et coordonner le suivi médical et paramédical des résidents
Activités principales :
• Participer à l'élaboration du projet personnalisé
• Réaliser les soins somatiques nécessaires aux résidents
• Réaliser des entretiens infirmiers
• Assurer la liaison avec les médecins, les professionnels médico-techniques, les professionnels de santé (laboratoires,...)
• Assurer le lien entre les équipes et les professionnels de santé
• Préparer les piluliers
• Assurer la distribution des médicaments
• Surveiller la prise du traitement et les effets secondaires
• Commander et gérer les stocks de médicaments et matériels de soins
• Accompagner les résidents lors des consultations spécialisées
• Assurer le suivi des bilans sanguins
• Assurer l'animation des activités thérapeutiques
• Assurer le suivi des dossiers médicaux des résidents, en veillant à une traçabilité optimale
• S'assurer des bonnes pratiques professionnelles
• Participer à l'évaluation et à l'amélioration de la qualité des soins
• Veiller au respect des règles d'hygiène et de l'application des protocoles
• Veiller à la bientraitance des résidents (respecter la vie privée, favoriser l'autonomie, rechercher le consentement,...)
• Rendre compte de son activité à travers les écrits professionnels
• Participer activement à la vie institutionnelle (synthèse, service, projet,...)
• Gérer les situations d'urgence
• Accueillir et accompagner les stagiaires
PROFIL RECHERCHÉ :
Pré-requis:
• Diplôme d'État d'Infirmier indispensable
• Utilisation des outils informatiques
• Des déplacements sont à prévoir pour accompagner les résidents à des rendez-vous extérieurs (véhicule de service mis à disposition)
Connaissances et compétences attendues :
• Expérience souhaitée dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap psychique
• Connaissances du secteur médico-social, des pathologies mentales et de la pharmacologie
• Être attentif aux évolutions des connaissances, des techniques du champ thérapeutique, éducatif pour maintenir une pratique adaptée aux évolutions
• Savoir concevoir, conduire et évaluer un projet individuel relevant de son domaine de compétence
• Savoir évaluer et à se distancier
• Savoir être ressource et à accompagner les différents professionnels dans le travail auprès des résidents
Qualités nécessaires:
• Capacité à rendre compte de son activité
• Capacité d'initiatives et d'autonomie
• Capacité d'organisation
• Sens des relations humaines
• Capacités d'observation, d'écoute et d'attention envers les résidents
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, avec un sens de l'entraide
• Capacité à s'engager professionnellement et à conduire ses actions selon les valeurs et l'éthique de l'institution
• Implication dans les projets institutionnels
• Disponibilité, ouverture d'esprit, capacité d'adaptation en fonction de l'évolution du projet d'établissement
• Respect du secret professionnel et des droits des usagers
Plannings et horaires de travail :
• Horaires fixes du lundi au vendredi : 8H30 - 16H40
• Possibilité de passage en horaire d'équipe matin ou soir en cas de nécéssité de service
• Repos le week-end
• RTT
Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès d'Aurore BERR, Faisant Fonction Cadre Socio-Éducatif, ou Sophie BAUDOIN, Adjointe de Direction du Pôle Médico-Social.
Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation avant le 18/10/2025.
Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir :
• leurs 3 dernières évaluations
• leur dernière décision d'avancement d'échelon
• l'extrait N°3 de leur casier judiciaire.
Mission globale :
• Assurer les soins somatiques et psychiques nécessaires aux résidents
• Organiser et coordonner le suivi médical et paramédical des résidents
Activités principales :
• Participer à l'élaboration du projet personnalisé
• Réaliser les soins somatiques nécessaires aux résidents
• Réaliser des entretiens infirmiers
• Assurer la liaison avec les médecins, les professionnels médico-techniques, les professionnels de santé (laboratoires,...)
• Assurer le lien entre les équipes et les professionnels de santé
• Préparer les piluliers
• Assurer la distribution des médicaments
• Surveiller la prise du traitement et les effets secondaires
• Commander et gérer les stocks de médicaments et matériels de soins
• Accompagner les résidents lors des consultations spécialisées
• Assurer le suivi des bilans sanguins
• Assurer l'animation des activités thérapeutiques
• Assurer le suivi des dossiers médicaux des résidents, en veillant à une traçabilité optimale
• S'assurer des bonnes pratiques professionnelles
• Participer à l'évaluation et à l'amélioration de la qualité des soins
• Veiller au respect des règles d'hygiène et de l'application des protocoles
• Veiller à la bientraitance des résidents (respecter la vie privée, favoriser l'autonomie, rechercher le consentement,...)
• Rendre compte de son activité à travers les écrits professionnels
• Participer activement à la vie institutionnelle (synthèse, service, projet,...)
• Gérer les situations d'urgence
• Accueillir et accompagner les stagiaires
PROFIL RECHERCHÉ :
Pré-requis:
• Diplôme d'État d'Infirmier indispensable
• Utilisation des outils informatiques
• Des déplacements sont à prévoir pour accompagner les résidents à des rendez-vous extérieurs (véhicule de service mis à disposition)
Connaissances et compétences attendues :
• Expérience souhaitée dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap psychique
• Connaissances du secteur médico-social, des pathologies mentales et de la pharmacologie
• Être attentif aux évolutions des connaissances, des techniques du champ thérapeutique, éducatif pour maintenir une pratique adaptée aux évolutions
• Savoir concevoir, conduire et évaluer un projet individuel relevant de son domaine de compétence
• Savoir évaluer et à se distancier
• Savoir être ressource et à accompagner les différents professionnels dans le travail auprès des résidents
Qualités nécessaires:
• Capacité à rendre compte de son activité
• Capacité d'initiatives et d'autonomie
• Capacité d'organisation
• Sens des relations humaines
• Capacités d'observation, d'écoute et d'attention envers les résidents
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, avec un sens de l'entraide
• Capacité à s'engager professionnellement et à conduire ses actions selon les valeurs et l'éthique de l'institution
• Implication dans les projets institutionnels
• Disponibilité, ouverture d'esprit, capacité d'adaptation en fonction de l'évolution du projet d'établissement
• Respect du secret professionnel et des droits des usagers
Plannings et horaires de travail :
• Horaires fixes du lundi au vendredi : 8H30 - 16H40
• Possibilité de passage en horaire d'équipe matin ou soir en cas de nécéssité de service
• Repos le week-end
• RTT
Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès d'Aurore BERR, Faisant Fonction Cadre Socio-Éducatif, ou Sophie BAUDOIN, Adjointe de Direction du Pôle Médico-Social.
Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation avant le 18/10/2025.
Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir :
• leurs 3 dernières évaluations
• leur dernière décision d'avancement d'échelon
• l'extrait N°3 de leur casier judiciaire.
Détails de l'offre
- Nombre de postes à pourvoir : 1
- Période de travail : 35H/semaine Travail en journée
- Expérience attendue : Débutant accepté
- Qualification : Non cadre
- Profil : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE)
Publiée aujourd'hui
