Descriptif du poste
CDI à pourvoir immédiatement
La résidence des Charmilles est un petit EHPAD de 46 lits, situé à Libourne.
Si vous partagez nos valeurs de respect et de bienveillance auprès de nos résidents, venez nous rejoindre, vous intégrerez un établissement à taille humaine, géré par une petite équipe dynamique et professionnelle.
En collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, psychologue, infirmiers, personnel administratif.), vous réalisez les soins de prévention, d'hygiène et de maintien de la vie quotidienne.
Vous serez notamment en charge de :
Réaliser les soins d'hygiène et de confort
Recueillir les données relatives à l'état de santé des résidents
Savoir identifier les besoins fondamentaux des résidents et apprécier son état de santé
Aider les infirmiers(ères) dans la réalisation des soins
Maîtriser les protocoles de soins
Participer à l'accompagnement du projet de vie des résidents
Entretenir le matériel de soins
Transmettre les observations pour maintenir la continuité
Aider et accompagner les résidents aux activités quotidiennes
Veiller au confort physique et moral de nos résidents
Un week-end sur deux travaillé, roulement fixe.
Travail en 10 heures
Diplôme AS exigé.
Salaire : Convention Collective unique.
Minimum 2135.15€ euros bruts + complément de salaire de 100€ brut/mois, auquel se rajoute la reprise de l'ancienneté (1% par année travaillée justifiée), les majorations de dimanche et fériés selon CCU.
Avantage: panier obligatoire de la mutuelle pris en charge à 100% par l'entreprise, prime de présentéisme.
La résidence des Charmilles est un petit EHPAD de 46 lits, situé à Libourne.
Si vous partagez nos valeurs de respect et de bienveillance auprès de nos résidents, venez nous rejoindre, vous intégrerez un établissement à taille humaine, géré par une petite équipe dynamique et professionnelle.
En collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, psychologue, infirmiers, personnel administratif.), vous réalisez les soins de prévention, d'hygiène et de maintien de la vie quotidienne.
Vous serez notamment en charge de :
Réaliser les soins d'hygiène et de confort
Recueillir les données relatives à l'état de santé des résidents
Savoir identifier les besoins fondamentaux des résidents et apprécier son état de santé
Aider les infirmiers(ères) dans la réalisation des soins
Maîtriser les protocoles de soins
Participer à l'accompagnement du projet de vie des résidents
Entretenir le matériel de soins
Transmettre les observations pour maintenir la continuité
Aider et accompagner les résidents aux activités quotidiennes
Veiller au confort physique et moral de nos résidents
Un week-end sur deux travaillé, roulement fixe.
Travail en 10 heures
Diplôme AS exigé.
Salaire : Convention Collective unique.
Minimum 2135.15€ euros bruts + complément de salaire de 100€ brut/mois, auquel se rajoute la reprise de l'ancienneté (1% par année travaillée justifiée), les majorations de dimanche et fériés selon CCU.
Avantage: panier obligatoire de la mutuelle pris en charge à 100% par l'entreprise, prime de présentéisme.
Détails de l'offre
- Nombre de postes à pourvoir : 1
- Période de travail : 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Expérience attendue : Débutant accepté
- Rémunération :
- Mensuel de 2135.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Complémentaire santé
- Array
- Qualification : Non cadre
- Profil : Aide-soignant / Aide-soignante
- Formation attendue :
- Bac ou équivalent - Aide Soignant
Publiée aujourd'hui
