Descriptif du poste
La Résidence du Soleil Levant (100 lits) recrute un/une infirmier(e) à 100%, poste en remplacement, CDD de 2 semaines à 1 mois minimum dans le cadre d'un arrêt maladie, possiblement renouvelable.
Vous travaillerez sous l'autorité de l'infirmière coordinatrice et d'un médecin coordonnateur.
Votre travail consistera à assurer la prise en soins de qualité des résidents relevant du rôle propre de l'infirmier(e) et sur prescription médicale, vos missions :
- Assurer la prise en soins globale de la personne âgée
- Assurer le suivi médical et la surveillance des résidents
- Gérer les médicaments et leur distribution
- Travailler en coordination avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire
- Appliquer les prescriptions médicales, assurer la gestion et le contrôle effectif du circuit du médicament .
- Assurer les transmissions orales et informatisées
- Participer aux réunions pluridisciplinaires
- Capacité à gérer des urgences
- Missions ciblées sur des thématiques précises dans le suivi des résidents
- Accompagner les soignants dans les situations de soins difficiles
Des capacités de conseil, de dialogue, d'écoute, d'analyse et de synthèse.
Aptitudes relationnelles et pédagogique.
Disponibilité et rigueur.
La prise de poste est prévue dès que possible.
Rémunération selon la grille fonction publique territoriale et selon profil.
Vous travaillerez sous l'autorité de l'infirmière coordinatrice et d'un médecin coordonnateur.
Votre travail consistera à assurer la prise en soins de qualité des résidents relevant du rôle propre de l'infirmier(e) et sur prescription médicale, vos missions :
- Assurer la prise en soins globale de la personne âgée
- Assurer le suivi médical et la surveillance des résidents
- Gérer les médicaments et leur distribution
- Travailler en coordination avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire
- Appliquer les prescriptions médicales, assurer la gestion et le contrôle effectif du circuit du médicament .
- Assurer les transmissions orales et informatisées
- Participer aux réunions pluridisciplinaires
- Capacité à gérer des urgences
- Missions ciblées sur des thématiques précises dans le suivi des résidents
- Accompagner les soignants dans les situations de soins difficiles
Des capacités de conseil, de dialogue, d'écoute, d'analyse et de synthèse.
Aptitudes relationnelles et pédagogique.
Disponibilité et rigueur.
La prise de poste est prévue dès que possible.
Rémunération selon la grille fonction publique territoriale et selon profil.
Détails de l'offre
- Durée du contrat : 1 mois
- Nombre de postes à pourvoir : 1
- Période de travail : 35H/semaine Travail en journée
- Expérience attendue : Débutant accepté
- Rémunération :
- Mensuel de 1900.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Array
- Qualification : Non cadre
- Profil : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE)
- Formation attendue :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE infirmier
Compétences recommandées
Réaliser des soins infirmiers
Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
Préparer, installer un dispositif médico-technique
Publiée aujourd'hui
