Descriptif du poste
RESPONSABILITÉS :
Un secteur exigeant, une équipe qui attend un-e vrai-e leader : relevez le défi avec nous.
Au sein de notre hôpital public, notre EHPAD de 104 résidents recherche un-e cadre de santé expérimenté-e, capable de piloter le pôle soins et d'accompagner une équipe qui a besoin d'un management de proximité solide et structurant.
Votre mission - Encadrer, fédérer et faire grandir une équipe soignante engagée, dans un secteur où le management est exigeant : gestion des tensions, turn-over, régulation des compétences
- Piloter l'organisation des soins et garantir la qualité et la continuité de l'accompagnement de nos résidents
- Animer la dynamique d'équipe : recrutement, plannings, développement des compétences, prévention des risques psychosociaux
- Être un acteur clé de notre projet d'établissement et de nos démarches qualité (gériatrie, bientraitance, parcours de soin)
PROFIL RECHERCHÉ :
Votre profil - Diplômé-e d'État infirmier-ère, titulaire du Diplôme de Cadre de Santé
- Expérience confirmée en management dans le secteur médico-social ou hospitalier - l'expérience du secteur EHPAD/gériatrique sera un vrai atout : vous connaissez ses spécificités, ses tensions et ses exigences
- Sang-froid, diplomatie, capacité à prendre des décisions et à instaurer un climat de confiance durable
- Sens de l'organisation et de la légitimité managériale : votre expérience vous permettra d'être audible et respecté-e dès votre arrivée
Pourquoi ce poste est fait pour vous ? - Un défi managérial réel : accompagner une équipe qui a besoin d'être encadrée, avec un impact direct sur la qualité de vie de 104 résidents
- Un établissement public porteur de sens, qui reconnaît la valeur d'un management expérimenté
- L'occasion de mettre votre expertise du secteur au service d'un projet d'établissement ambitieux
Ce que nous vous offrons - Une équipe bienveillante et expérimentée
- 19 RTT/an pour un temps plein
- Accès aux prestations sociales, culturelles et de loisirs
- Supplément familial de traitement selon situation familiale
- Possibilité de mobilité interne vers d'autres services ou spécialités
Un secteur exigeant, une équipe qui attend un-e vrai-e leader : relevez le défi avec nous.
Au sein de notre hôpital public, notre EHPAD de 104 résidents recherche un-e cadre de santé expérimenté-e, capable de piloter le pôle soins et d'accompagner une équipe qui a besoin d'un management de proximité solide et structurant.
Votre mission - Encadrer, fédérer et faire grandir une équipe soignante engagée, dans un secteur où le management est exigeant : gestion des tensions, turn-over, régulation des compétences
- Piloter l'organisation des soins et garantir la qualité et la continuité de l'accompagnement de nos résidents
- Animer la dynamique d'équipe : recrutement, plannings, développement des compétences, prévention des risques psychosociaux
- Être un acteur clé de notre projet d'établissement et de nos démarches qualité (gériatrie, bientraitance, parcours de soin)
PROFIL RECHERCHÉ :
Votre profil - Diplômé-e d'État infirmier-ère, titulaire du Diplôme de Cadre de Santé
- Expérience confirmée en management dans le secteur médico-social ou hospitalier - l'expérience du secteur EHPAD/gériatrique sera un vrai atout : vous connaissez ses spécificités, ses tensions et ses exigences
- Sang-froid, diplomatie, capacité à prendre des décisions et à instaurer un climat de confiance durable
- Sens de l'organisation et de la légitimité managériale : votre expérience vous permettra d'être audible et respecté-e dès votre arrivée
Pourquoi ce poste est fait pour vous ? - Un défi managérial réel : accompagner une équipe qui a besoin d'être encadrée, avec un impact direct sur la qualité de vie de 104 résidents
- Un établissement public porteur de sens, qui reconnaît la valeur d'un management expérimenté
- L'occasion de mettre votre expertise du secteur au service d'un projet d'établissement ambitieux
Ce que nous vous offrons - Une équipe bienveillante et expérimentée
- 19 RTT/an pour un temps plein
- Accès aux prestations sociales, culturelles et de loisirs
- Supplément familial de traitement selon situation familiale
- Possibilité de mobilité interne vers d'autres services ou spécialités
Détails de l'offre
- Nombre de postes à pourvoir : 1
- Période de travail : 35H/semaine Travail en journée
- Expérience attendue : Débutant accepté
- Qualification : Cadre
- Profil : Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical
Publiée il y a 4 jours
